Cerca de 30.000 inmigrantes podrían regularizar su situación en la CAV y Navarra a partir de este lunes

Según cálculos de la asociación SOS Racismo, el número de inmigrantes residentes en la Comunidad Autónoma Vasca y Navarra en situación irregular puede llegar a los 30.000. A partir de este lunes, estos trabajadores extranjeros podrán iniciar los trámites para regularizar su situación y obtener un permiso de trabajo de un año. El proceso de regularización se llevará a cabo hasta el 6 de mayo, y podrán acceder a él aquellos que demuestren estar empadronados en cualquier municipio con anterioridad al 7 de agosto de 2004, poseer un contrato de trabajo para los próximos seis meses y carecer de antecedentes, tanto aquí como en su país de origen.

Las delegaciones pertinentes de Hego Euskal Herria se preparan para hacer frente a una avalancha de solicitudes de regularización, dentro del proceso de normalización individualizado contemplado en la Ley de Extranjería que el gobierno español aprobó el pasado 30 de diciembre de 2004. El plazo para presentar a solicitud se abrirá este lunes y el trámite podrá llevarse a cabo hasta el próximo 6 de mayo.

Se calcula que en la CAV y Navarra viven actualmente cerca de 30.000 extranjeros en situación irregular, aunque parece claro que no todos ellos podrán beneficiarse de este proceso de regularización. Para acceder a él deberán cumplir y acreditar una serie de requisitos. En primer lugar, demostrar su estancia en el estado español mediante la presentación del empadronamiento en cualquiera de sus municipios con anterioridad al 7 de agosto de 2004.

En segundo lugar, deben tener un contrato de trabajo para los siguientes 6 meses; con la excepción de aquellos inmigrantes que trabajen en el servicio doméstico (en cuyo caso bastará un contrato de 30 horas semanales), la agricultura (un contrato de tres meses) o la hostelería (un contrato de seis meses repartidos a lo largo del año).

Presentado por el empresario

Una de las críticas formuladas por las oenegés del sector y las asociaciones de inmigrantes se refiere al hecho de que ha de ser el empresario quien presente la documentación en las oficinas de regularización, a excepción del caso de los empleados de servicio doméstico que trabajen en más de un domicilio. En opinión de SOS Racismo 'esto podría colocar a muchos trabajadores en una situación de gran debilidad, e incluso podrían verse obligados a aceptar condiciones previas por debajo de la legalidad, sobre todo en materia de cotizaciones a la Seguridad Social'.

Certificado de carecer de antecedentes

Otro de los requisitos que han de cumplir los inmigrantes que aspiran a obtener la regularización es demostrar que carecen de antecedentes penales, tanto en España como en el país de origen. Este trámite burocrático presenta numerosos problemas, ya que en algunos casos la obtención de certificados penales desde el estado español es dificultosa y requiere del nombramiento de representantes que realizen las gestiones en los países de origen y de desplazamientos a los consulados correspondientes dentro del territorio del estado.

Permiso de un año

Una vez que el empresario presente toda esta documentación los expedientes serán tramitados por vía preferente y resueltos en el plazo de un mes. El dictamen será notificado tanto al empresario como al interesado y a continuación el empresario dispondrá de otro mes para afiliar a su trabajador en la Seguridad Social. Así el trabajador obtendrá un permiso de trabajo de un año de duración y la Tarjeta de Identidad de Extranjero (TIE). En el caso de que no se dé de alta al trabajador, éste no podrá obtener los papeles.

En Euskal Herria, las oenegés y asociaciones de inmigrantes como SOS Racismo y FAIN (Federación de Asociaciones de Inmigrantes de Navarra) han mostrado su satisfacción por el proceso de regularización, pero lo han criticado por considerarlo 'insuficiente'. Según estas organizaciones, el proceso de regularización transitoria es 'un parche' que demuestra el fracaso de las leyes de extranjería que no afrontan la realidad de la inmigración y se limitan a prohibirla y perseguirla, 'sin dejar vías para venir a trabajar, obtener autorizaciones de trabajo y residencia de modo normalizado'.

Dónde presentar la solicitud

En el caso de Gipuzkoa, los solicitantes deberán dirigirse en Donostia a la oficina del Instituto Social de la Marina (calle Marinos de Trintxerpe), unidad encargada de tramitar los expedientes. El horario habilitado será, de lunes a viernes, de 16.00 a 19.00 horas. La información puede ampliarse previamente a través de los números 943-989122 (Extranjería, de 9.00 a 14.00 horas) y 943-404135 (Instituto Social de la Marina, de 16.00 a 19.00 horas).

En el caso de Bizkaia las solicitudes se recogerán en el Instituto Nacional de la Seguridad Social Nº 6 (Gran Vía, nº 89 Bajo) y en la tesorería General de la Seguridad Social, Administración 48/01 (c/ Viuda de Epalza, nº 3 5) ambos en Bilbao. Los solicitantes residentes en Araba pueden dirigirse al Instituto Nacional de la Seguridad Social (C/ Eduardo Dato, nº 36).

En Navarra es necesario llamar al teléfono 948-979100 para solicitar cita previa, un requisito imprescindible para iniciar el proceso de normalización de cada inmigrante. La recogida de solicitudes tendrá lugar en Pamplona, en la Dirección Provincial de la Tesorería General de la Seguridad Social (avenida Conde Oliveto) de 16.00 a 19.00 horas; y en Tudela, en el Centro de Atención e Información de la Seguridad Social (cuesta de la Estación, número 6) de 15.00 a 18.00 horas.

Enlaces relacionados

Proceso de Normalización de Trabajadores Extranjeros
En la web del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Oenegé SOS-Racismo
www.sosracismo.org

Centro Argentino Navarro
En centroargentinonavarro.org

euskalkultura.eus

Noticias

Cerca de 30.000 inmigrantes podrían regularizar su situación en la CAV y Navarra a partir de este lunes

Las más leídas

Últimos comentarios